Gestalten Sie die Zukunft der Demokratie mit!
Verantwortung übernehmen
Unsere demokratische Gesellschaft steht vor großen Herausforderungen. Polarisierung, demokratiefeindliche Tendenzen und zunehmende gesellschaftliche Spaltungen gefährden den gesellschaftlichen Zusammenhalt. Die Auswirkungen dieser Entwicklungen sind längst auch in Unternehmen angekommen. Deshalb brauchen wir in allen Teilen der Gesellschaft Menschen, die unsere Grundwerte schützen und die Gemeinschaft positiv gestalten wollen. Das Weiterbildungsprogramm Leaders for Democracy: Erinnern. Gestalten. Unternehmen stärken. richtet sich an junge Führungskräfte in Unternehmen, denen genau dies ein Anliegen ist.
In fünf Modulen von Februar bis Juni 2025 werden wir herausarbeiten, welche gesellschaftspolitische Verantwortung Sie als Führungskraft haben und wie Sie diese positiv nutzen können. In praxisnahen Workshops und Kommunikationstrainings werden Themen wie Adaptive Leadership, Antisemitismus, Rassismus und historische Verantwortung behandelt. Gleichzeitig werden Sie Teil eines Netzwerks von gleichgesinnten, motivierten Demokratieverstärkerinnen und -verstärkern und können nicht nur ihre Führungsrolle weiterentwickeln, sondern die Gesellschaft aktiv mitgestalten.
Das Programm
| Werteorientierte Führung I 19.-21. Februar 2025 (Berlin) |
Das Programm vermittelt ein modernes Führungsverständnis, das Verantwortung im historischen und gesellschaftspolitischen Kontext mit einem wertebasierten Ansatz verknüpft. Wir setzen uns mit aktuellen gesellschaftspolitischen Herausforderungen auseinander und erarbeiten, wie man Ihnen durch werteorientierte Führung in komplexen Zeiten mit Adaptive Leadership begegnen kann. |
| Werteorientierte Führung II 20. März 2025 (Online) |
Reflektion der eigenen Werte und Führungshaltung, vertiefendes Verständnis von Adaptive Leadership und der eigenen Rolle. |
| Geschichte und Gegenwart 02.-04. April 2025 (Weimar) |
Sie erlangen vertieftes Wissen über die Rolle der deutschen Wirtschaft im Nationalsozialismus und erarbeiten, welche Verantwortung für die Gegenwart und Zukunft daraus erwächst. Dafür besuchen wir u.a. das Museum Zwangsarbeit im Nationalsozialismus. |
| Menschenfeindlichkeit begegnen 23. Mai 2025 (tbc, Online) |
Sie erhalten praktische Tools, um Rassismus und Antisemitismus am Arbeitsplatz zu erkennen, proaktiv zu bekämpfen und im Sinne eines wertebasierten Führungsverhaltens eine neue Arbeitskultur zu etablieren. |
| Haltung zeigen 25.-27. Juni 2025 (tbd) |
| Sie erarbeiten die zentrale Rolle von Kommunikation nach innen und außen. Umgang mit Konflikten und klare Positionierung für demokratische Werte. |
Jetzt bewerben
Wenn unser Weiterbildungsprogramm Leaders for Democracy Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) bis zum 8. November 2024.
Sie können Teil unseres Programms werden, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:
- Sie sind Führungskraft in einem Unternehmen oder einer Organisation,
- sind zwischen 25 und 40 Jahre alt,
- haben eine große Motivation, sich für demokratische Grundwerte in Ihrem Unternehmen und der Gesellschaft stark zu machen,
- können verbindlich an allen 5 Modulen unseres Hybrid-Programms ab Februar 2025 teilnehmen.
Die Teilnahmegebühren für das gesamte Programm inklusive Übernachtungen betragen 500€ pro Person. Anreisen müssen selbst organisiert und finanziert werden.
Fragen? Schreiben Sie uns an info@bc4d.org.
Die Initiatoren
Die Hans und Berthold Finkelstein Stiftung stärkt die Erinnerungskultur im Unternehmen Bayer und unterstützt Forschungsprojekte zu den Verbrechen der Nationalsozialisten, insbesondere zu NS-Zwangsarbeit und der I.G. Farben. Zudem entwickelt sie Programme für eine durch historische und ethische Verantwortung geprägte Unternehmenskultur, für zeitgemäße Führung und demokratisches Handeln. Sie treibt dialogorientierte Projekte in Europa, Israel und den USA voran, um die Widerstandsfähigkeit gegenüber Hass und Diskriminierung zu stärken.
Der Business Council for Democracy (BC4D) ist ein Gemeinschaftsprojekt der Gemeinnützigen Hertie Stiftung, der Robert Bosch Stiftung und des Institute for Strategic Dialogue (ISD Germany). Seit 2021 bringt der BC4D Unternehmen in einem Netzwerk zusammen, die sich für die liberale Demokratie in Deutschland einsetzen. Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in Schulungen demokratie-relevante Kenntnisse und Kompetenzen zu erwerben.